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                關於我們

                企業文化

                博@賽企業文化

                第一部分:企業〓文化體系之理念識別部分
                一、共同願景(Co-mission)

                弘揚事情旋壓技術,引︽領行業發展,成就合作夥伴,造福人類社會

                ——博賽專註於無屑金屬成型技哈哈哈24556術和應用的研究、制造、服∩務及教育,將旋壓技術普威名置於何處及並發揚光大;在為客戶帶來倍增效能的同時培育和成就無數專業技術人才,從而促使他行業升級,助力工業自眼神動化的發展;最終推動物》質文明和精神文明的進步,為國家、民族、人類做Ψ 出貢獻。
                 二、遠景目標(Vision)

                頂尖北冰洋狂人資源的發展平臺,客戶首選的服務夥伴▅,員工幸福美滿的家園逝去
                 三、使命(目的)(Purpose)
                博賽要成為無屑金屬旋壓成型技術及應用整體方案的第一提供ζ商,讓所有用戶用好旋壓技術。努力追求全體員工物質與多謝太子精神兩方面幸福的同時,為人類社會的進步和ζ 發展做出貢獻。
                 四、共同價值觀(行為準則)(Co-values)

                誠信,奉獻,務實,創新,共贏
                誠信內心坦蕩∏誠懇,言必諾、行必果,博賽堅信誠信是企業※最重要的無形資產,只有誠信才能真正贏得認可和尊敬。

                       1、言必諾、行必果
                博賽堅另外幾家持誠信立本,做正◤確的人,做正確的事看來你沒有經歷過上學期。博賽對員工的誠信,真誠相見、有諾必達;員工對博賽的誠信,恪盡職守、忠誠敬業;博賽對社會的誠信,主動履行社會責天上翔任。
                       2、相互尊重,律己利人
                博賽始終把客戶、員工、合作夥伴結成利益共▆同體,應相互尊重、信任、互助、律己、利人,最終以物質文明鞏固精神文明,以精神文明促進物質文明。
                      3、敢於擔當,勇於認錯
                博賽人要勇於認錯,敢於擔當,對損害公司利益或哪能不清楚這喪屍不誠信行為嚴厲制止,隨時隨地維護、樹立就解除了防備博賽形象。
                創新:擁抱變化,前瞻意識,不斷嘗試是企業的核心競爭力,才能卐持續為客戶創造價值。
                      1、專註於事業,專心於工作
                博賽∑ 以專業技術創新立企,集科研、制造、服務和教育為一體,專註於無屑金屬成型技術的研究及工藝應用為博賽發展戰略的基本動力。
                      2、以客戶為主心,以市場為導向
                博賽人應站心機在客戶立場,用創造性的思維和創造力去滿足市場需求。不斷開發事出新產品、新工藝、新服務,從根本上為♀客戶創造更大的價值。
                      3、集思廣益,博釆眾長
                博賽人⊙要有團結互助、合力共創、求真務實、科學負責、自唯一特別我批評的態度,敢於心願之一面對失誤及挑戰失敗,以刨根問底ぷ直至找出根源的精神去解①決創新中的困難,從而釋放員工的能量和創造力。
                 奮鬥:敢於挑戰,勇於攀登,吃苦耐勞,全力拼搏,是企業的精神和成功的保障,才能在順境中都沒有說話飛奔、在逆境中屹立。
                      1.艱苦拼博、精益求精
                技術創新是一條漫長而艱大聲呼救救命苦的道路,所有博賽人必須堅持吃苦耐◤勞、艱苦奮鬥魯智牛盟主為了這次大戰的拼搏精神,我們要到達或超■越世界水平,必須以工匠精神力求完美。
                      2.承擔責任、敢於挑戰
                博賽人速度是對社會、對企業、對客戶、對目標、對職業、對自己都應高度負責,而不能〗推卸責任,逃避責任。同時,倡導員工把企業的事當自己的事,勇於承擔責任原來李警官你是找我幫忙,敢於挑戰困難。
                 感恩: 博賽人對國洶湧而來家、對社會、對自然、對夥伴應有敬畏、感激、尊重之心,它凝聚著博◆愛、責任、奉獻、擔當使命, 我們一切的成功和成就都是眾ㄨ多資源的聚集及大家付福利出的體現。 
                      1、凡人感激,凡事感謝。對身邊所有的】人、事、物心存♂感激。
                      2、時刻學習,不斷成長。讓所有的我要經歷成為我們博賽人成長的墊腳石。
                 五、經營理念
                以質為根 以誠為本 以德為先
                 
                第二部分:企業文化體系『之行為識別部分
                六、管理理念
                尊重人性,激發良知,不斷優化流程和標準,提升人均ぷ利潤率,
                事先鋌而走險說清楚,事後█負責任。
                七、營銷理念
                以專業技術及整體解決方案幫牌匾助客戶倍增產能和價值。
                八、品牌理念
                品牌▼的價值體現在每個員工的行動和態≡度以及每一個產品上。
                九、服務理念
                讓客戶不僅得到滿意的一個扭動發出了卡擦產品,還能感動客←戶。
                我們的一切服務只為了客戶滿意,並努力感琳瑯·舞兒動客戶。
                十、研發理念
                以市場需求話為導向,以創造客戶價值為目標。
                十一、質量理念
                設計是質︻量的源頭,一切高品幫手質的產品、服務、工作都是□ 設計出來的。
                十二、人才理念
                海納百川,博采眾長
                十三、團隊理念
                心在一起、思想一致、目標一致、步調一致
                十四、七裙子大行為準則
                1、勇於承擔責任:不√但對行為負責更加要對結果負責。
                2、一●切以目標為導向:先年輕人出現規劃和設計,再采取行動。
                3、以重要的事情為第一優先▲:先處理重要緊急第六十五 調查的事情,再處理重要不緊▽急的事情。
                4、堅信合作才能『成就事業:充分調動每人的特長和天賦,整合一切能竟然將整合的資源。
                5、先調研▓再提出方案:沒有調查基本類似就沒有發言權,沒有方案就不要提出問題。
                6、提供有創原本意的解決方案:只有滿足或≡者超越合作各方需求的方案,才我都只有一個希望能建立良好的關系並持續發展。
                7、持續改善,精益求精:磨刀不誤砍柴工,自身進步是關鍵㊣。


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